Saiu no Valor Econômico:
Em uma das fases mais bem-sucedidas da carreira, Gilberto Tomazzoni, atual presidente da Sadia, absorvido por novos desafios no trabalho não viu o filho nascer. "Foi um dos momentos mais importantes da minha vida e também um aprendizado", disse, para uma platéia silenciosa, formada por um seleto grupo de comandantes das mais importantes empresas do país.
Ao seu lado, o presidente do Banco Central, Henrique Meirelles, acompanhava o depoimento emocionado do executivo. Outros quatro presidentes de grandes grupos compunham a mesa do debate: Pedro Passos, da Natura, Cledorvino Bellini, da Fiat, Fábio Barbosa, do Banco Real, e José Tadeu de Moraes, da Samarco. No bate-bola, nada de taxa de juros ou economia: estavam lá para discutir algo pouco usual em suas agendas, a felicidade e o trabalho.
O encontro foi promovido pela professora da PUC-Minas, Betania Tanure, por ocasião do lançamento do livro "Sucesso e (In) Felicidade", no qual uma ampla pesquisa com 1.200 executivos do país mostra que 76% deles não se sentem felizes. A pressão por resultados e a dedicação de 70% de seu tempo e energia ao trabalho têm um preço alto fora do escritório.
Frases:
"Felicidade e alta performance não se opõem. Para mim, este é um falso dilema. Pois elas são complementares" Fábio Barbosa
"A falta de desafio deprecia a pessoa. O excesso também não é motivante. Como gestores devemos colocar o desafio adequado para cada pessoa" Henrique Meirelles
"Somente o compromisso com um projeto de longo prazo, num ambiente contínuo de aprendizado, traz felicidade" Pedro Passos
"Tudo depende da expectativa dos familiares. Se eles estão alinhados com você fica mais fácil. Se não,vem o desgaste e as consequências naturais" Cledorvino Bellini
"É preciso encontrar o significado que o trabalho tem dentro da sua vida. Só assim ele vira uma fonte de felicidade" Gilberto Tomazzoni
